Innobis, incubadora de emprendimiento e iniciativa de responsabilidad social del Consorcio Nobis, fue reconocida por la Alianza para el Emprendimiento e Innovación (AEI) como la empresa con el perfil más cuestionador y el perfil más alto en conectar dentro de toda la Red de AEI.
Innobis formó parte del Innovation Day 2020 by Transforme que organizó la AEI, en el cual participó con más de 100 actores relevantes del Ecosistema de Emprendimiento e Innovación del país y realizó el test Innprofile con la herramienta de inteligencia artificial denominada Genoma Work.
Habilidades de innovación
El referido test perfila las habilidades de innovación de los colaboradores (cuestionar todo, observar y aprender, conectar ampliamente, experimentar y tomar riesgos, y asociar ideas con problemas), detectando sus habilidades cognitivas y rasgos de personalidad, consiguiendo como resultado un Coeficiente innovador CI. Fundamentado en el Modelo del ADN Innovador de Christensen, Dyer y Gergersen.
Se evaluaron las siguientes características:
- Son de áreas de trabajo de Recursos Humanos e Innovación
- Cuentan con más de 5 años colaborando en su empresa
- Laboran en los sectores financieros y de comercio/distribución de bienes
- Tienen una formación de magíster
- El 58% tiene entre 30 y 44 años
La apuesta por emprendimientos
“En Consorcio Nobis queremos un Ecuador innovador con emprendimientos de alto nivel, bajo esta visión en Innobis se promueve la transferencia de conocimiento y experiencia de Nobis apoyamos y sus empresas a los diversos proyectos que como incubadora de emprendimiento. Además, se acelera la evolución de proyectos innovadores, con alto potencial de crecimiento e internacionalización”, afirma José Antonio Ponce, Gerente General de Innobis y Director Financiero de Consorcio Nobis.
Innobis se enfoca en apoyar las ideas y los emprendimientos en general en áreas de emprendimiento relacionadas a:
Agroindustria, turismo, consumo masivo, construcción, tecnología y educación.
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