Cambios en trámites del Ministerio del Trabajo por problemas en página web

El Ministerio de Trabajo anunció cambios para realizar trámites por los problemas presentados en el Sistema Único del Trabajo (SUT). Así lo comunicó este 27 de diciembre del 2023 a través de un comunicado.

Desde hace 10 días la página web presenta problemas de funcionamiento y, este miércoles, la Cartera de Estado encontró múltiples irregularidades en el sistema tecnológico. La entidad había informado el pasado 18 de diciembre sobre un mantenimiento emergente que ocasionó la suspensión de los servicios en el SUT. Sin embargo, después de varios días el problema no se pudo solventar.

Este miércoles, el Ministerio del Trabajo indicó que durante el mantenimiento «se encontró un sistema tecnológico obsoleto que no recibió el mantenimiento adecuado durante administraciones anteriores». Por ello, solicitaron una auditoría que «determine los responsables y los daños ocasionados por el descuido».

¿Qué pasa con los trámites?

También implementarán una serie de acciones para solventar los problemas. Estas son:

  • Suspender términos y plazos en los procedimientos de los trámites para no interrumpir los servicios de elaboración y registro físico de documentos como actas de finiquito, contratos de trabajo y otros.
Lea también:
  • Las multas no serán consideradas desde el periodo de 15 de diciembre de 2023 hasta que el sistema se encuentre funcionando correctamente.
  • Se receptarán las denuncias laborales en las Dirección Regional de Trabajo y Servicio Público del Ministerio del Trabajo y sus delegaciones a través de la dirección electrónica: denuncias@trabajo.gob.ec.
  • Las solicitudes y contestaciones de visto bueno, solicitudes de revisión de contrato colectivo, consignación para la suspensión de relaciones laborales en los trámites de visto bueno y otros documentos se recibirán presencialmente en las oficinas del Ministerio del Trabajo.
  • Para el caso de la emisión de certificados de NO impedimento se suplirá este requisito legal con otro medio alternativo de excepción.
https://twitter.com/MinTrabajoEc/status/1740073144067490296
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